Максимально простой механизм для легального трудоустройства иностранных граждан  запущен с введением нового закона с 1 января 2015 года.

24 ноября 2014 года Президентом РФ Владимиром Путиным был подписан Федеральный закон № 357-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» и отдельные законодательные акты Российской Федерации», который установил новый порядок привлечения иностранных граждан к трудовой деятельности на территории страны. Порядок принципиально новый: теперь не только физические лица, но и компании, и индивидуальные предприниматели смогут брать на работу мигрантов при оформлении единого документа – патента. Иностранные граждане, оформившие патенты ранее могли трудиться по найму только у физического лица.

Согласно новой процедуре определен порядок действий. Первый этап: при заполнении миграционной карты при пересечении границы иностранный гражданин должен явно указать цель визита: работа. Второй этап: в течение 30 дней с момента въезда иностранный гражданин должен обратиться за получением патента (не забыв при этом выполнить процедуру постановки на миграционный учет). Для оформления патента он должен представить помимо паспорта и миграционной карты подтверждение постановки на миграционный учет, медицинский полис, справку об отсутствии инфекционных и иных опасных заболеваний, сертификат, подтверждающий владение русским языком, документ, подтверждающий уплату штрафа за нарушение срока обращения за оформлением патента в случае непредставления всех документов по истечении 30 календарных дней со дня въезда в РФ и, естественно, квитанцию об оплате патента. Сотрудники миграционной службы проведут дактилоскопирование, сфотографируют гражданина. Результатом станет документ, позволяющий легально работать. Для этого он может найти работодателя: неважно юридическое лицо, индивидуальный предприниматель или частное лицо.
Патент выдается иностранному гражданину на срок от 1 до 12 месяцев, т.е. оплатить налог можно за 1 месяц либо за 12 месяцев сразу. Срок действия патента считается продленным на период, за который уплачен налог на доходы физических лиц в виде фиксированного авансового платежа
Те, кто будет работать в компании, должны будут в двухмесячный срок с момента заключения трудового договора представить территориальному органу ФМС России его копию. В случае необходимости продления патента иностранный гражданин может обратиться за переоформлением без выезда из России, представив копию трудового договора.
При этом патент действует только на территории того региона, который его выдал. Также следует отметить, что сборы за оформление документа идут на пополнение региональных бюджетов.
Субъект РФ может принять решение вообще приостановить оформление и выдачу патентов – если посчитает, что уже достаточно иностранной трудовой силы, или по иным причинам. Помимо такой радикальной меры, в распоряжении региональных властей остается запрет на работу мигрантов в отдельных отраслях экономики.
Новый механизм предусматривает возможность работы без квот. Мигрантов, реально работающих в любом регионе, успешно отрапортовавшем о сокращении квоты и открытии новых рабочих мест для российских граждан, всегда больше, чем позволяет «квота».
Таким образом, новый механизм избавит не только иностранных граждан, желающих легально работать в России, но и их работодателей от ненужных и зачастую коррупционных бюрократических процедур.

Султан АШУРИЛАЕВ,
зам. начальника – начальник ОИК МРО
УФМС России по РД в г. Избербаше,
старший лейтенант внутренней службы.